政府不能只是對社企開放市場-《英國社會企業之旅》書摘試讀
如果英國社企對於醫療服務效率做出的改革,都無法讓他們贏得標案,那麼標榜互助合作的組織類型有何前途可言?
如果英國社企對於醫療服務效率做出的改革,都無法讓他們贏得標案,那麼標榜互助合作的組織類型有何前途可言?
男主角出門趕著赴約,卻發現計程車司機只看得懂手語、公車只載輪椅使用者,搭捷運發現只有身障者專用坡道,進餐廳跟女友見到面,菜單上印滿了點字,男主角心中不斷充滿疑惑跟挫折。影片最後提到了「換位思考、切身感受」,身心障礙者每天都在面對挫折與拒絕,隨處可見的騎樓跟門檻就可輕易擋下輪椅使用者。
以病人為主體的另一端,是高深莫測的醫學專業,特別是在醫院的場域中,社會工作者要如何為病人服務、才能和醫師或護理師良好的配合?
阿潑說自己行腳天下,睡車站也是家常便飯,即便如此卻未曾承受過來自台灣人的異樣眼光。那麼,為什麼移工一旦出現在車站廣場,台灣人便皺眉相待?
臺北市政府產業發展局「首爾市社會企業的發展」講座 一、...
「是不是因為遠離家鄉才成為同志?」、「是不是身邊都是女工、沒有異性,才跟女生談戀愛?」對陳素香來說,這些問題背後都反映出了「異性戀才是正軌」的潛在假設。
10/27 的第三場銀髮講座中,NPOst公益交流站邀請到瑪帛科技創辦人顧偉揚,以及另外一位邀請中的神祕講者,一同分享科技如何轉變為有溫度的服務。
10/13 的第二場銀髮講座中,NPOst公益交流站邀請到輔仁大學心理學系副教授黃揚名,與觀察台灣養生村的人類學家林承毅,從心理與生理層面,來與我們分享,銀髮族群真正的需求為何,又要如何滿足。
何培鈞表示,偏鄉地區資源較少,在地青年前往都市發展居多。但前來遊玩的觀光客其實不少,在地大型商家卻為追求「扣死當(Cost Down)」低廉成本,往往採用外地物料,造成在地社區始終無法繁榮,成為青年人口外移的主要因素。
「這些輔導課程多以『教誨』為主,例如請宗教工作者、或是地方政治領袖來擔任講師,勸導你用藥很不好……有時候收容人不想上工廠,就會去聽課。」